sprawdzone zlecenie
na zastępstwo

Pani Ursula potrzebuje opiekunki z bardzo dobrym językiem

Ogłoszenie nieaktualne

Ursula to 95-letnia kobieta z nadciśnieniem, którą niedawno dopadł wylew, co spowodowało problemy z poruszaniem się. Pacjent wymaga stałej opieki ze względu na swoje schorzenia.

Nr ref: PR-DE/PL-2025/092491917, Numer rejestru agencji zatrudnienia: 6837.

Zgłoś się do nas, przedstawimy Ci oferty

Informujemy o możliwości wycofania w dowolnym momencie udzielonej zgody + zobacz więcej
Administratorem Państwa danych osobowych jest spółka Promedica24 Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie (00-807) przy Al. Jerozolimskich 94. Dowiedz się więcej


Hidden
To pole jest używane do walidacji i powinno pozostać niezmienione.

Gdzie?
Od kiedy?
09 października 2025
Wymagana znajomość języka
Dobra
Na jak długo?
2 miesiące
Wynagrodzenie

Aktualne bonusy

Premia za przejście 200€*
Premia za przejście 200€*
Pracowałaś już jako opiekunka w Niemczech? Przejdź do Promedica24 i odbierz powitalny bonus!

Opis oferty

Ursula to 95-letnia kobieta z nadciśnieniem, którą niedawno dopadł wylew, co spowodowało problemy z poruszaniem się. Pacjent wymaga stałej opieki ze względu na swoje schorzenia.

W miejscu pobytu Ursuli znajduje się rollator, który ułatwia poruszanie się po domu. Dodatkowo, Ursula ma do dyspozycji samochód, który może być wykorzystywany do wizyt u lekarza czy innych ważnych spraw. Rehabilitacja oraz fizjoterapia odbywają się na miejscu, co pomaga Ursuli w powrocie do pełni zdrowia.

Dom Ursuli to jednorodzinny dom z dostępem do internetu (Wi-Fi) oraz obecnością zwierząt. W pobliżu znajduje się sklep spożywczy, co ułatwia codzienne zakupy. Dodatkowo, dla opiekuna seniorów jest przygotowany własny pokój, zapewniający prywatność i wygodę.

Podstawowe informacje

Prezentujemy kilka podstawowych informacji o podopiecznym.

  • Płeć: kobieta
  • Wiek: 95lat
  • Wzrost: 160cm
  • Waga: 90kg

Stan zdrowia podopiecznego

Podopieczna cierpi na następujące choroby i zaburzenia:

  • nadciśnienie
  • problemy z poruszaniem
  • wylew
Długość wyjazdu: 2 miesiące

Udogodnienia

Do dyspozycji na miejscu rollator

Do dyspozycji samochód

Dom jednorodzinny

Dostęp do internetu (Wi-Fi)

Rehabilitacja / fizjoterapia na miejscu

W domu obecne są zwierzęta

W pobliżu sklep spożywczy

Własny pokój dla Opiekuna

Wymagana znajomość języka

Brak
 
Podstawowa
 
Średnia
 
Dobra
 
Bardzo dobra
 

Nie znasz języka?

Sprawdź nasze darmowe kursy i przekonaj się, jak łatwy jest język niemiecki.

Twój zakres obowiązków

Dotrzymywanie towarzystwa

Dotrzymywanie towarzystwa osobie starszej nie wymaga żadnych specjalistycznych umiejętności. Często wystarczą dobre chęci i pozytywne nastawienie. Wspólnie spędzony czas można przeznaczyć na aktywizację seniora i rozwijanie wspólnych pasji, takich jak pielęgnacja roślin czy spacery na świeżym powietrzu.

Dotrzymywanie towarzystwa seniorowi ma zbawienny wpływ na samopoczucie seniora – daje też możliwość budowania pozytywnej relacji między przedstawicielami różnych pokoleń.

Drobne prace domowe

Powinnością każdego Opiekuna i Opiekunki jest utrzymanie czystości wokół Podopiecznego. Do drobnych prac domowych zaliczyć możemy na przykład ścielenie łóżka, umycie naczyń po posiłku oraz pranie i prasowanie odzieży.

Pomoc Podopiecznemu w codziennych czynnościach życiowych

Skrupulatna dbałość o higienę seniora to istotny element pracy każdego opiekuna.

Podopieczni najczęściej potrzebują pomocy w czynnościach takich jak codzienne ubieranie się, toaleta całego ciała, mycie zębów oraz włosów.

Pomoc przy poruszaniu się

Upośledzenie sprawności ruchowej często jest wynikiem schorzeń, a także słabej wydajności mięśni. Częstą przyczyną problemów z poruszaniem się jest także zaawansowany wiek Podopiecznego. Zadaniem każdego Opiekuna osoby starszej jest wsparcie seniora podczas ruchu.

Formy współpracy

Umowa zlecenie

Umowa cywilno prawna na świadczenie usług.

Gewerbe

Działalność gospodarcza prowadzona na terenie Niemiec. Dowiedz się więcej

Płacimy Twoje składki ZUS.

Oferujemy tylko całkowicie legalną pracę zgodną zarówno z niemieckim jak i polskim prawem pracy.