Praca dla opiekunów osób starszych – oddział Olsztyn

Ogłoszenie nieaktualne

Pani Ela (lat 90) ma problemy ze słuchem, nadciśnienie, początki demencji. Pani Ela porusza się samodzielnie, jedynie potrzebuję asekuracji na schodach i przy czynnościach higienicznych. Lubi czytać gazety.

Nr ref: PR-DE/PL-2023/066115224, Numer rejestru agencji zatrudnienia: 6837.

Zgłoś się do nas, przedstawimy Ci oferty

Informujemy o możliwości wycofania w dowolnym momencie udzielonej zgody + zobacz więcej
Administratorem Państwa danych osobowych jest spółka Promedica Care Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie (00-807) przy Al. Jerozolimskich 94. Dowiedz się więcej


Gdzie?
Od kiedy?
19 czerwca 2023
Wymagana znajomość języka
Dobra
Na jak długo?
2 miesiące
Wynagrodzenie
Nawet: 3 856€3 456€

Aktualne bonusy na lipiecy

Premia za polecenie do 600€*
Premia za polecenie do 600€*
Premia za przejście 200€*
Premia za przejście 200€*

Opis oferty

Pani Ela (lat 90) ma problemy ze słuchem, nadciśnienie, początki demencji. Pani Ela porusza się samodzielnie, jedynie potrzebuję asekuracji na schodach i przy czynnościach higienicznych. Lubi czytać gazety. Mieszka wraz z córką w domu jednorodzinnym. Gdy córka wraca z pracy przejmuje opiekę nad podopieczną więc opiekunka ma wtedy wolne.

Podstawowe informacje

Prezentujemy kilka podstawowych informacji o podopiecznym.

  • Płeć: kobieta
  • Wiek: 90lat
  • Wzrost: 158cm
  • Waga: 65kg

Stan zdrowia podopiecznego

Podopieczna cierpi na następujące choroby i zaburzenia:

  • demencja
  • kłopoty ze słuchem
  • nadciśnienie
Długość wyjazdu: 2 miesiące

Udogodnienia

Dom jednorodzinny

Oddzielna łazienka dla Opiekuna

W domu mieszkają też inni domownicy

Własny pokój dla Opiekuna

Wymagane doświadczenie w opiece nad osobą starszą

Wymagana znajomość języka

Brak
 
Podstawowa
 
Średnia
 
Dobra
 
Bardzo dobra
 

Nie znasz języka?

Sprawdź nasze darmowe kursy i przekonaj się, jak łatwy jest język niemiecki.

Płacimy Twoje składki ZUS.

Oferujemy tylko całkowicie legalną pracę zgodną zarówno z niemieckim jak i polskim prawem pracy.