na zastępstwo

Praca od zaraz – Wysokie Wynagrodzenie, Augsburg

Ogłoszenie nieaktualne

Pan Z. (lat 82) ma kłopoty ze słuchem i zaburzoną orientację czasowo-przestrzenną. Jest osobą mobilną. Regularnie przyjmuje leki, przez co jego stan zdrowia uznawany jest za poprawny. Pan Z jest rozmowny i serdeczny. Opiekunka ma do dyspozycja własny pokój z łazienką i samochód.

Nr ref: PR-DE/AT-2022/1661401801, Numer rejestru agencji zatrudnienia: 6837.

Zgłoś się do nas, przedstawimy Ci oferty

Informujemy o możliwości wycofania w dowolnym momencie udzielonej zgody + zobacz więcej
Administratorem Państwa danych osobowych jest spółka Promedica Care Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie (00-807) przy Al. Jerozolimskich 94. Dowiedz się więcej


Gdzie?
Od kiedy?
08 września 2022
Wymagana znajomość języka
Bardzo dobra
Na jak długo?
2 miesiące
Wynagrodzenie
Nawet: 3 496€
Udogodnienia
Darmowy transport do domu podopiecznego
Zakwaterowanie i wyżywienie w domu podopiecznego
Premia za polecenie do 600€*
Premia za przejście 200€*

Opis oferty

Pan Z. (lat 82) ma kłopoty ze słuchem i zaburzoną orientację czasowo-przestrzenną. Jest osobą mobilną, czasami tylko potrzebuje wsparcia np. podczas chodzenia po schodach. Regularnie przyjmuje leki, przez co jego stan zdrowia uznawany jest za poprawny. Pan Z. jest rozmowny i serdeczny.
Do obowiązków Opiekunki będzie należeć gotowanie zgodne z dietą Podopiecznego, robienie zakupów i pomoc w codziennych czynnościach życiowych. Opiekunka ma do dyspozycja własny pokój z łazienką i samochód.

Podstawowe informacje

Prezentujemy kilka podstawowych informacji o podopiecznym.

  • Płeć: mężczyzna
  • Wiek: 82lat
  • Wzrost: 176cm
  • Waga: 71kg

Stan zdrowia podopiecznego

Podopieczny cierpi na następujące choroby i zaburzenia:

  • kłopoty ze słuchem
  • zaburzona orientacja czasowo-przestrzenna
Długość wyjazdu: 2 miesiące

Udogodnienia

Własny pokój dla Opiekuna

Dom jednorodzinny

W pobliżu sklep spożywczy

W pobliżu przystanek autobusowy

W pobliżu obiekty kulturalne

Wymagane doświadczenie w opiece nad osobą starszą

Wymagana znajomość języka

Brak
 
Podstawowa
 
Średnia
 
Dobra
 
Bardzo dobra
 

Nie znasz języka?

Sprawdź nasze darmowe kursy i przekonaj się, jak łatwy jest język niemiecki.

Twój zakres obowiązków

Pomoc Podopiecznemu w codziennych czynnościach życiowych

Skrupulatna dbałość o higienę seniora to istotny element pracy każdego opiekuna.

Podopieczni najczęściej potrzebują pomocy w czynnościach takich jak codzienne ubieranie się, toaleta całego ciała, mycie zębów oraz włosów.

Przygotowywanie posiłków z uwzględnieniem diety

Przygotowanie zbilansowanych posiłków dla seniora to zadanie każdego Opiekuna. Przed rozpoczęciem pracy jako opiekun warto spytać rodzinę Podopiecznego o nawyki żywieniowe seniora. Pamiętajmy, że dieta osób starszych powinna być lekkostrawna oraz bogata w witaminy i minerały.

Drobne prace domowe

Powinnością każdego Opiekuna i Opiekunki jest utrzymanie czystości wokół Podopiecznego. Do drobnych prac domowych zaliczyć możemy na przykład ścielenie łóżka, umycie naczyń po posiłku oraz pranie i prasowanie odzieży.

Robienie zakupów

Wyjście po sprawunki to istotna część pracy opiekuna osoby starszej. Osoba opiekująca się seniorem cyklicznie otrzymuje od rodziny Podopiecznego przeznaczone na ten cel pieniądze i zazwyczaj sama decyduje o tym, jak często chodzi na zakupy. Warto wiedzieć, że poza robieniem zakupów Opiekun może być poproszony o załatwienie innych spraw w imieniu seniora np. w urzędzie czy na poczcie.

Dotrzymywanie towarzystwa

Dotrzymywanie towarzystwa osobie starszej nie wymaga żadnych specjalistycznych umiejętności. Często wystarczą dobre chęci i pozytywne nastawienie. Wspólnie spędzony czas można przeznaczyć na aktywizację seniora i rozwijanie wspólnych pasji, takich jak pielęgnacja roślin czy spacery na świeżym powietrzu.

Dotrzymywanie towarzystwa seniorowi ma zbawienny wpływ na samopoczucie seniora – daje też możliwość budowania pozytywnej relacji między przedstawicielami różnych pokoleń.

Płacimy Twoje składki ZUS.

Oferujemy tylko całkowicie legalną pracę zgodną zarówno z niemieckim jak i polskim prawem pracy.