od zaraz!

SUPER OFERTA dla OpiekunkiÔÇô spokojne zlecenie dla Ciebie, Bochum

Ogłoszenie nieaktualne

Pani L. (lat 83) jest po zawale mi─Ö┼Ťnia sercowego. Jest os┼éabiona ze wzgl─Ödu na wiek, ale mimo to stara si─Ö by─ç samodzielna. Jest osob─ů mobiln─ů, ch─Ötnie spaceruje. Poza tym podopieczna lubi s┼éucha─ç radia i ogl─ůda─ç telewizje.

Nr ref: PR-DE/AT-2022/1647235801, Numer rejestru agencji zatrudnienia: 6837.

Zg┼éo┼Ť si─Ö do nas, przedstawimy Ci oferty

Informujemy o mo┼╝liwo┼Ťci wycofania w dowolnym momencie udzielonej zgody + zobacz wi─Öcej
Administratorem Pa┼ästwa danych osobowych jest sp├│┼éka Promedica Care Sp. z o.o. z siedzib─ů w Warszawie (00-807) przy Al. Jerozolimskich 94. Dowiedz si─Ö wi─Öcej


Gdzie?
Od kiedy?
28 marca 2022
Wymagana znajomo┼Ť─ç j─Özyka
Podstawowa
Wynagrodzenie
Nawet: 555€
Udogodnienia
Darmowy transport do domu podopiecznego
Zakwaterowanie i wy┼╝ywienie w domu podopiecznego
Premia za polecenie do 600ÔéČ*
Premia za przej┼Ťcie 200ÔéČ*
Dodatkowy bonus 50ÔéČ*

Opis oferty

Pani L. (lat 83) jest po zawale mi─Ö┼Ťnia sercowego. Jest os┼éabiona ze wzgl─Ödu na wiek, ale mimo to stara si─Ö by─ç samodzielna. Jest osob─ů mobiln─ů, ch─Ötnie spaceruje po pobliskim parku. Do obowi─ůzk├│w Opiekunki b─Ödzie nale┼╝a┼éo codzienne dbanie o podopieczn─ů. Pani L. mimo swojego wieku i os┼éabienia zawsze m├│wi, ┼╝e czuje si─Ö m┼éodo, dlatego trzeba uwa┼╝a─ç, ┼╝eby si─Ö nie forsowa┼éa. Poza tym podopieczna lubi s┼éucha─ç radia i ogl─ůda─ç telewizje.

Podstawowe informacje

Prezentujemy kilka podstawowych informacji o podopiecznym.

  • P┼ée─ç: kobieta
  • Wiek: 83lat
  • Wzrost: 153cm
  • Waga: 58kg

Stan zdrowia podopiecznego

Podopieczna cierpi na nast─Öpuj─ůce choroby i zaburzenia:

  • zawa┼é mi─Ö┼Ťnia sercowego
D┼éugo┼Ť─ç wyjazdu: 3 tygodnie

Udogodnienia

Dom jednorodzinny

W pobli┼╝u sklep spo┼╝ywczy

W pobli┼╝u przystanek autobusowy

W pobli┼╝u obiekty kulturalne

Wymagane do┼Ťwiadczenie w opiece nad osob─ů starsz─ů

Wymagana znajomo┼Ť─ç j─Özyka

Brak
 
Podstawowa
 
Średnia
 
Dobra
 
Bardzo dobra
 

Nie znasz j─Özyka?

Sprawdź nasze darmowe kursy i przekonaj się, jak łatwy jest język niemiecki.

Tw├│j zakres obowi─ůzk├│w

Pomoc Podopiecznemu w codziennych czynno┼Ťciach ┼╝yciowych

Skrupulatna dba┼éo┼Ť─ç o higien─Ö seniora to istotny element pracy ka┼╝dego opiekuna.

Podopieczni najcz─Ö┼Ťciej potrzebuj─ů pomocy w czynno┼Ťciach takich jak codzienne ubieranie si─Ö, toaleta ca┼éego cia┼éa, mycie z─Öb├│w oraz w┼éos├│w.

Przygotowywanie posiłków z uwzględnieniem diety

Przygotowanie zbilansowanych posiłków dla seniora to zadanie każdego Opiekuna. Przed rozpoczęciem pracy jako opiekun warto spytać rodzinę Podopiecznego o nawyki żywieniowe seniora. Pamiętajmy, że dieta osób starszych powinna być lekkostrawna oraz bogata w witaminy i minerały.

Drobne prace domowe

Powinno┼Ťci─ů ka┼╝dego Opiekuna i Opiekunki jest utrzymanie czysto┼Ťci wok├│┼é Podopiecznego. Do drobnych prac domowych zaliczy─ç mo┼╝emy na przyk┼éad ┼Ťcielenie ┼é├│┼╝ka, umycie naczy┼ä po posi┼éku oraz pranie i prasowanie odzie┼╝y.

Robienie zakup├│w

Wyj┼Ťcie po sprawunki to istotna cz─Ö┼Ť─ç pracy opiekuna osoby starszej. Osoba opiekuj─ůca si─Ö seniorem cyklicznie otrzymuje od rodziny Podopiecznego przeznaczone na ten cel pieni─ůdze i zazwyczaj sama decyduje o tym, jak cz─Östo chodzi na zakupy. Warto wiedzie─ç, ┼╝e poza robieniem zakup├│w Opiekun mo┼╝e by─ç poproszony o za┼éatwienie innych spraw w imieniu seniora np. w urz─Ödzie czy na poczcie.

Dotrzymywanie towarzystwa

Dotrzymywanie towarzystwa osobie starszej nie wymaga ┼╝adnych specjalistycznych umiej─Ötno┼Ťci. Cz─Östo wystarcz─ů dobre ch─Öci i pozytywne nastawienie. Wsp├│lnie sp─Ödzony czas mo┼╝na przeznaczy─ç na aktywizacj─Ö seniora i rozwijanie wsp├│lnych pasji, takich jak piel─Ögnacja ro┼Ťlin czy spacery na ┼Ťwie┼╝ym powietrzu.

Dotrzymywanie towarzystwa seniorowi ma zbawienny wp┼éyw na samopoczucie seniora – daje te┼╝ mo┼╝liwo┼Ť─ç budowania pozytywnej relacji mi─Ödzy przedstawicielami r├│┼╝nych pokole┼ä.

Płacimy Twoje składki ZUS.

Oferujemy tylko ca┼ékowicie legaln─ů prac─Ö zgodn─ů zar├│wno z niemieckim jak i polskim prawem pracy.