Kontrakt do spokojnej seniorki

Ogłoszenie nieaktualne

Pani Willi (93 lata) porusza się o lasce, wspiera się opiekunką przy wstawaniu. Seniorka ceni odpoczynek i spokój, często ucina sobie długie drzemki.

Nr ref: PR-DE/PL-2022/07139144, Numer rejestru agencji zatrudnienia: 6837.

Zgłoś się do nas, przedstawimy Ci oferty

Informujemy o możliwości wycofania w dowolnym momencie udzielonej zgody + zobacz więcej
Administratorem Państwa danych osobowych jest spółka Promedica Care Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie (00-807) przy Al. Jerozolimskich 94. Dowiedz się więcej


To pole jest używane do walidacji i powinno pozostać niezmienione.

Gdzie?
Od kiedy?
22 lipca 2022
Wymagana znajomość języka
Średnia
Na jak długo?
6 tygodni
Wynagrodzenie
Gewerbe2 560€Umowa zlecenie2 164€

Aktualne bonusy na luty

Premia za polecenie do 600€*
Premia za polecenie do 600€*
Odbierz dodatkowe bonusy za polecenie innych kandydatów, którzy dołączą do Promedica24

Opis oferty

Pani Willi (93 lata) porusza się o lasce, wspiera się opiekunką przy wstawaniu. Potrzebuje wsparcia w codziennych czynnościach. Przeszła zawał, ma cukrzyce oraz niewydolność i zaburzenia rytmu serca. Seniorka ceni odpoczynek i spokój, często ucina sobie długie drzemki. Mieszka w domu z niewielkim ogrodem. Od czasu do czasu lubi zagrać w warcaby.

 

 

Podstawowe informacje

Prezentujemy kilka podstawowych informacji o podopiecznym.

  • Płeć: kobieta
  • Wiek: 90lat
  • Wzrost: 165cm
  • Waga: 55kg

Stan zdrowia podopiecznego

Podopieczna cierpi na następujące choroby i zaburzenia:

  • cukrzyca
  • choroba wieńcowa
  • choroby układu krążenia
  • kłopoty ze wzrokiem
  • kłopoty ze słuchem
  • problemy z poruszaniem
  • zawał mięśnia sercowego
Długość wyjazdu: 6 tygodni

Udogodnienia

Dom jednorodzinny

Dostęp do internetu (Wi-Fi)

W pobliżu sklep spożywczy

Własny pokój dla Opiekuna

W pobliżu obiekty kulturalne

Rehabilitacja / fizjoterapia na miejscu

Wymagana znajomość języka

Brak
 
Podstawowa
 
Średnia
 
Dobra
 
Bardzo dobra
 

Nie znasz języka?

Sprawdź nasze darmowe kursy i przekonaj się, jak łatwy jest język niemiecki.

Twój zakres obowiązków

Dotrzymywanie towarzystwa

Dotrzymywanie towarzystwa osobie starszej nie wymaga żadnych specjalistycznych umiejętności. Często wystarczą dobre chęci i pozytywne nastawienie. Wspólnie spędzony czas można przeznaczyć na aktywizację seniora i rozwijanie wspólnych pasji, takich jak pielęgnacja roślin czy spacery na świeżym powietrzu.

Dotrzymywanie towarzystwa seniorowi ma zbawienny wpływ na samopoczucie seniora – daje też możliwość budowania pozytywnej relacji między przedstawicielami różnych pokoleń.

Pomoc Podopiecznemu w codziennych czynnościach życiowych

Skrupulatna dbałość o higienę seniora to istotny element pracy każdego opiekuna.

Podopieczni najczęściej potrzebują pomocy w czynnościach takich jak codzienne ubieranie się, toaleta całego ciała, mycie zębów oraz włosów.

Drobne prace domowe

Powinnością każdego Opiekuna i Opiekunki jest utrzymanie czystości wokół Podopiecznego. Do drobnych prac domowych zaliczyć możemy na przykład ścielenie łóżka, umycie naczyń po posiłku oraz pranie i prasowanie odzieży.

Robienie zakupów

Wyjście po sprawunki to istotna część pracy opiekuna osoby starszej. Osoba opiekująca się seniorem cyklicznie otrzymuje od rodziny Podopiecznego przeznaczone na ten cel pieniądze i zazwyczaj sama decyduje o tym, jak często chodzi na zakupy. Warto wiedzieć, że poza robieniem zakupów Opiekun może być poproszony o załatwienie innych spraw w imieniu seniora np. w urzędzie czy na poczcie.

Pomoc przy poruszaniu się

Upośledzenie sprawności ruchowej często jest wynikiem schorzeń, a także słabej wydajności mięśni. Częstą przyczyną problemów z poruszaniem się jest także zaawansowany wiek Podopiecznego. Zadaniem każdego Opiekuna osoby starszej jest wsparcie seniora podczas ruchu.

Formy współpracy

Umowa zlecenie

Umowa cywilno prawna na świadczenie usług.

Gewerbe

Działalność gospodarcza prowadzona na terenie Niemiec. Dowiedz się więcej

Płacimy Twoje składki ZUS.

Oferujemy tylko całkowicie legalną pracę zgodną zarówno z niemieckim jak i polskim prawem pracy.